Avartava tiimivalmennus

Avartava tiimivalmennus

Osallistuin pitkän työttömyysjakson jälkeen Nuorisoseurojen järjestämään tiimimuotoiseen työkokeiluun. Loppukeväästä järjestetyn kahden kuukauden mittaisen jakson tarkoitus oli valmentaa osallistujia työelämään ja kesällä pidettävien Luova Lava -leirien ohjaamiseen. Jaksosta vastasivat Leipää ja Kulttuuria -työllistämishanke ja Jyväskylän seudun Nuorisoseura ry:n Virkku-hanke.

Työkokeilu oli minulle aivan uusi asia siihen ryhdyttyäni. En tiennyt oikein mitä odottaa. Tiesin vain, että osallistuisin ohjaajana leirille ja sitä ennen olisi valmennusta työtä varten. Varauduin tylsiin luentoihin ja viralliseen tunnelmaan, mutta todellisuus oli aivan muuta.

Ensimmäisen yllätys oli ohjaajat. He kohtelivat meitä vertaisinaan ja osallistuivat kaikkiin harjoituksiimme mukaan. Tauoilla he juttelivat kanssamme ja liittyivät vitseihimme. Muutamat heistä jopa tarjoutuivat antamaan minulle kyydin kotiin. Ohjaajat tuntuivat olevan enemmänkin osa tiimiämme, kuin sen johtajia.

Tiimimme jäsenet olivat kirjavampi joukko kuin odotin. Erilaiset loistavat persoonat tulivat valmennuksen aikana esille. Vain kolme meistä oli työkokeilijoita. Kaksi oli korkeakouluharjoittelijoita ja neljä oli tullut työssäoppimaan. Erilaiset lähtökohdat eivät kuitenkaan olleet ongelma. Jakson alkuun panostimme ryhmäytymiseen ja toisiimme tutustumiseen, mikä takasi loistavan työilmapiirin loppuajaksi. Pystyimme rohkeasti heittelemään ideoita ja uskalsimme antaa rakentavaa palautetta ilman pelkoa loukkaantumisesta. Kevyt ilmapiiri takasi hauskat vitsit ja ystävälliset ihmiset. Fiilis ryhmässä oli niin hyvä, että sain kahden ensimmäisen viikon aikana uuden ystävän.

Koko valmennusjakso oli kaksiosainen. Leipää ja Kulttuuria -hankkeen osuus keskittyi tiimiläisten tulevien uriin ja koulutukseen valmistautumiseen. Tutkimme itseämme tiimin jäseninä ja työntekijöinä. Löysin omat vahvuuteni ryhmätyöskentelyssä ja opin ottamaan enemmän vastuuta asioista. Oli hauska katsoa omaa käyttäytymistä toisten linssien läpi ja oppia uusia tapoja toimia ryhmässä.

Katsoimme työn hakemista minulle aivan uudella tavalla, työnantajan silmin. Oma haasteeni on ollut saada työhakemuksista ja CV:stä mielenkiintoisia, mutta ammattitaitoiset ohjaajat auttoivat niiden luomisessa ja antoivat hyviä vinkkejä arvioinnissa. Tehtyämme hakemuksen ja CV:een kuvitteelliselle oman alamme työpaikalle pääsimme jopa harjoitushaastatteluun, mikä auttoi minua suhtautumaan positiivisemmin tulevaisuuden työnhakuun.
Toinen osa valmennusta oli leireille valmistautumista Virkku-hankkeen johdolla. Tutkimme hyvän ohjaajan piirteitä, perehdyimme leirien ja kerhojen suunnitteluun ja tietysti opiskelimme ohjaamista leikkien ja heittäytymisen kautta. Leirien vastuuohjaajat kävivät pitämässä valmennustuokiot ja kertoivat omista ohjaushetkistään leireillä. Oli jännittävää kuulla erilaisia kokemuksia ja lähestymistapoja lasten kanssa toimimiseen monenlaisilta ohjaajilta. Kaikista mieleenpainuvin minulle oli sanattoman viestinnän voima. Ohjaaja pelkällä kehon kielellään sai tuotua selkeästi ilmi tehtävän tavoitteen ja tunnelman.

Huomasin tiimivalmennuksen aikana sen, kuinka paljon oppimistani edesauttoi sen seuranta. Oman kehitykseni huomaaminen motivoi minua suuresti. Palautekeskustelut olivat avain tähän. Aivan valmennuksen alussa puhuimme henkilökohtaisissa keskusteluissa omista vahvuuksistamme ja kehityskohteistamme. Oman osaamisen kartoitus takasi sen, että pidin koko ajan mielessä kehitykseni kaaren. Valmennuksen lopussa ennen leirejä pidimme keskustelut uudestaan ja kävimme läpi, missä olimme saaneet osaamista. Keskusteluissa oli helppo puhua avoimesti omista tunteista ja epävarmuudesta, sillä ohjaajat pystyivät neuvomaan ja hälventämään epävarmuutta.

Tiimivalmennus ei ollut pelkkä ripeä koulutusjakso leirejä varten, vaan opin sen aikana paljon itsestäni työntekijänä, opiskelijana ja ohjaajana. En olisi aluksi uskonut, kuinka ajatuksia avartava kokemus olisikaan.

Oliver Virolainen

Apuohjaamaan Luova lava -leireille?

Apuohjaamaan Luova lava -leireille?

Kiinnostaako sinua työ lasten leiritoiminnan ohjaajana? Onko taide vähintäänkin ”ihan ok” tai hyvin lähellä sydäntäsi? Nyt sinulla on huikea mahdollisuus päästä apuohjaajaksi Luova lava -leirille! Työ tapahtuu viikoilla 23 ja 24 kesäkuussa, ja työn sijainti on jokin neljästä leiripaikasta.

Jos olet opiskelija ja haluaisit tulla harjoittelujaksolle…

… ota yhteyttä Virkku-tiimin Annaan, yhteystiedot löydät tästä. Harjoittelun aloitus ja kesto räätälöidään sinun tarpeidesi mukaan.

Jos olet työtön työnhakija…

… niin tule osaksi Luova lava -työkokeilutiimiä, jossa pääset lisäksi osallistumaan ennen leirejä neljän viikon tiimivalmennukseen! Tiimivalmennuksessa saat koulutusta ohjaajana toimimisesta ja työelämän perusperiaatteista, ja lisäksi henkilökohtaista ohjausta oman polkusi löytämiseksi. Tarkempia tietoja löydät tästä sekä Luova lava Keski-Suomi -Facebookista. Haku työkokeilutiimiin on 7.4. mennessä. Lähetä vapaamuotoinen hakemus osoitteeseen reija.portti@nuorisoseurat.fi.

Jos olet 15-17-vuotias…

… voit hakea meille kahden viikon kesäduuniin OP:n piikkiin. Katso tarkemmat kriteerit ja ohjeet hakuun tästä linkistä, listalla nro 45. Hae työhön 18.4. mennessä osoitteeseen luovalava.keskisuomi@nuorisoseurat.fi.

Toimintaa keväällä 2019

Toimintaa keväällä 2019

Hyvää uutta vuotta 2019! Vuosi vaihtui, mutta seuramme toimintakalenteri näyttää yhtä mukavalta kuin syksylläkin. Tässä pieni kooste eri toimintaryhmien jatkumisesta ja tulevista tapahtumista – löytyisikö täältä vaikka uusi harrastus?

 

Lapsille

Seuramme pyörittämät Luova lava -kerhot ja lasten poplauluryhmät jatkavat toimintaansa keväällä 2019 normaalisti. Keski-Palokan koulun Luova lavaa -kerho jatkuu ke 9.1. ja Keljonkankaan koulun kerho to 17.1. – molempiin kerhoihin uudet tulokkaat ovat tervetulleita! Muuramessa kokoontuva poplauluryhmä harjoittelee tiistaisin 15.1. alkaen ja Keljon Tapiolan poplauluryhmä käynnistyy torstaina 17.11. – molempiin poppiksiin otetaan mukaan uusia innokkaita laulajia!

 

Perheen yhteiset hetket

Keskiviikon suositut bingoillat jatkuvat 9.1. tuttuun tapaan. Bingoon voi osallistua myös koko perhe! Selkokieliset ohjeet bingoon osallistumisesta löydät tältä sivulta. Se on pallosta kii 😉

Ihana muskariopemme Sanni käynnistää muskarit taas 14.1. alkaen. Maanantaisin ja torstaisin on useita ryhmiä Keljon Tapiolassa ja keskiviikkoisin Sanni vetää avoimia muskariryhmiä Mäki-Matin perhepuistossa. Ota yhteyttä, mikäli muskari- tai musiikkitoiminta innostaa: muskarisanniylipekkala@gmail.com.

Perinteikäs Lasten talvirieha on lapsiperheille suunnattu tapahtuma lauantaina 9.2., jossa on mukavaa talvista tekemistä. Tapahtuman ohjelmassa on lapsia aiemminkin ihastuttanut Hurma-poni, hassunhauska Taikuri Hölynpöly, avoimia muskarihetkiä perheen pienimmille sekä erilaisia toimintapisteitä. Lisää tietoa tulossa pian myös Facebook-sivuille – pysy kuulolla!

Myös uusia toimintoja kokeillaan. Kahtena tiistai-iltapäivänä 19.2. ja 19.3. klo 15-19 Keljon Tapiolassa järjestetään vanhemmille ja lapsille suunnattu taidekahvila. Taidekahvilassa pääset nauttimaan taidetoiminnasta yhdessä lapsen kanssa ja nauttia samalla omia eväitä tai kahvion tuotteita. Projekti on osa opinnäytetyötä, jonka toteuttaa yhteisöpedagogiopiskelija Emmi Myllylä.

Aikuisille

Avoimet kahvakuulatunnit jatkuvat 8.1. tuttuun tapaan ulkosalla. Mikäli vuodenvaihteen juhlien jälkeen kaipaat mukavaa ja tehokasta yhdessä tekemistä sekä runsaasti raitista, olet tervetullut kuulailemaan tiistaisin klo 19 silloin kun sinulle sopii! Oma kuula kannattaa ottaa mukaan.

Varjorepertuaari-kuoro jatkaa harjoituksia 8.1. ja etsii kevääksi uusia laulajia riveihinsä. Rennolla otteella populäärimusiikkia ja ”varjorepertuaaria” esittävä porukka harjoittelee Viitaniemen koululla – ota yhteyttä varjorepertuaari@gmail.com ja tule mukaan!

Eläkeliiton kanssa yhteistyössä järjestettävät päivätanssit korkkasivat Keljon Tapiolan jo 1.1. ja jatkavat joka toinen tiistai tuttuun tapaan. Seuraavan kerran päivätanssaillaan 15.1. – lisätietoja sekä Tanssit ja tanssikurssit-sivulta että eläkeliiton sivuilta.

Myös Keljonkankaan seniorit jatkavat kokoontumisia 9.1. klo 12:45. Pitkään kokoontunut joukko ottaa mielellään uusia ”kerholaisia” mukaan iloiseen toimintaan.

Mitä muuta

Virkku-tiimi jatkaa 14.1. osin vanhan ja osin uuden tiimivahvistuksen voimin. Tiimin toimintaa kehitetään koko ajan ja mukaan otetaan uusia ihmisiä koska tahansa. Projektitiimi on mukana esimerkiksi lasten talviriehan ja taidekahvilatoiminnan järjestämisessä, mutta myös omia projekteja ja taidetta tehdään innostuksen mukaan! Jos keväältä puuttu säännöllinen tekeminen, niin tule tiimiin.

Tapiolan väki ja Rempparyhmä ovat aloittaneet urakat jo vuoden alusta. Seuran kantava voima koostuu aktiivisesta ja osaavasta joukosta, joka ylläpitää Keljon Tapiolan lisäksi myös muiden seurantalojen kuntoa tarpeen mukaan. Tällä jengillä on hyvä aloittaa vuosi 2019!